De l'auteur : Source : Publié le 29 août 2013. Comme je l'ai déjà écrit ici - Un problème est la première étape pour changer. Si une personne est confrontée à un problème, alors ses anciennes habitudes. de réaction (attitudes, opinions, points de vue, actions) ont cessé de fonctionner dans le cadre du sujet problématique. Et donc quelque chose doit changer. Que se passe-t-il ensuite ? Et puis vient l’acceptation du fait qu’il y a un problème. Si, bien sûr, cela vient. Parfois, cela arrive rapidement, comme une révélation. Et parfois, cela peut prendre des années en vaines tentatives pour ressusciter l’ancien système de survie. Mais, comme le dit l'ancienne sagesse indienne : « LE CHEVAL EST MORT – DESCENDEZ ! » Et créez-vous un nouveau « cheval » qui vous mènera plus loin vers un avenir radieux. Eh bien, ou pas léger, c'est à vous de décider. En d’autres termes, formuler une « demande » sur ce que cela devrait devenir. Créer ou créer signifie donner naissance. Et accoucher est douloureux. Mais n’importe quelle mère vous dira que la douleur en vaut la peine. Le résultat de cette douleur masque tout ce qui se passe désagréablement pendant le processus d’accouchement. Revenant au sujet du changement, je voudrais noter : si une personne n'est pas prête pour les changements et a intérieurement peur ou n'en veut pas, alors elle commence à « faire des saucisses », ainsi la vie la pousse à l'action, et ici tout dépend sur le choix de la personne, sur le vecteur de sa candidature efforts internes. Soit en avant vers le changement, soit en revenant à la dévalorisation, à la répression et à l'oubli de tout ce qui est apparu à la première étape du changement. Jusqu'à la prochaine fois, qui viendra sûrement. Si une personne est prête (ou décide) de suivre le chemin prévu, elle ressent un soulagement et poursuit le travail mental qui a commencé lorsque le problème est survenu. Et des changements commencent à apparaître dans sa vie dans le cadre de sa demande.