Il n'y a probablement personne qui n'ait jamais passé un test de sa vie. Et très probablement, il n'était pas satisfait du résultat, ce qui n'est pas du tout surprenant. La plupart des magazines et journaux de la rubrique Tests publient des travaux de journalistes, des personnes assez éloignées du monde de la psychologie. Les thèmes de ces créations ne sont pas divers et évoquent pour la plupart des objectifs inaccessibles. Par exemple, quelque chose comme ceci : « Découvrez combien d’enfants vous aurez. » La seule chose qui reflète la présence de cette section dans chaque publication imprimée est le désir de connaissance de soi de l’humanité. Cependant, il existe une science qui étudie sérieusement la personnalité : la psychologie. Vous direz que chaque personne est individuelle, il est impossible de créer une épreuve universelle. Eh bien, vous avez raison. Bien que les tests psychologiques soient soumis à de nombreux tests de fiabilité et de validité avant d'être utilisés et produisent également des réponses clairement structurées, ils n'ont aucun sens sans la participation d'un spécialiste. Comme pour tout instrument, il faut savoir manier les tests psychologiques, et un psychologue professionnel, au cours de sa formation, passe beaucoup de temps à étudier les règles d'élaboration, de vérification et de calcul de la fiabilité des tests. Mais surtout, le psychologue sait interpréter correctement les résultats. Actuellement, de nombreux tests professionnels ont été développés, grâce auxquels vous pouvez apprendre de nombreuses informations utiles sur une personne. Par exemple, en cas de problèmes d'interaction interpersonnelle, des tests permettant de déterminer le niveau de sociabilité et d'agressivité, la présence de compétences en communication, une prédisposition aux comportements conflictuels et la maîtrise de soi générale dans la communication seront utiles. Au niveau de l'équipe, des tests visant à déterminer le climat psychologique, l'indice de cohésion de groupe et les styles de leadership appropriés sont appropriés. Si une personne souhaite s'épanouir personnellement, elle doit d'abord apprendre à se connaître elle-même. Il existe des méthodes particulières pour cela : étudier l'intelligence, l'adaptabilité, le tempérament et le type de système nerveux, le niveau de motivation et l'orientation de la personnalité. En évaluant le niveau d'anxiété et l'importance des émotions, vous pouvez aider un individu à surmonter les caractéristiques qui l'influencent négativement. Il existe des tests spéciaux qui étudient les relations familiales. Ils déterminent non seulement le niveau de satisfaction conjugale, mais identifient également les points « chauds » qui nécessitent une attention et un travail dans un cabinet de psychologue. N'ayez pas peur de passer de tels tests, il n'y a pas de mauvaises réponses. Connaître vos points forts vous donnera confiance en vous et vous aidera à atteindre vos objectifs. Si vous ne savez pas de quel questionnaire vous avez besoin, demandez à votre psychologue, il vous aidera à déterminer l'option la plus appropriée et à organiser correctement le processus de test lui-même. L'article original est tiré de la page de mon site Web http://cabinetpsychologa.ru. /test/. Si le sujet vous a semblé intéressant et que l'article vous a été utile, si vous avez appris quelque chose de nouveau et souhaitez me remercier, marquez cette publication avec le bouton « merci ». Si vous souhaitez vous inscrire à une consultation ou proposer votre sujet. un nouvel article, contactez-moi dans le cadre de ce projet, par email [email protected] ou envoyez votre demande dans le formulaire sur le site http://cabinetpsychologa.ru/contact/ Numéro de téléphone pour planifier une consultation en personne. +7 921 744 13 07.