Cosa pensi che il desiderio di aumentare l'autostima o eliminare il sentimento di inutilità e di incapacità di influenzare la nostra vita possa spingerci a fare? lavoro. Non sembra spaventoso. Bene, la pazienza e il lavoro ridurranno tutto. Lavorare e lavorare è molto buono e utile per il bene della società ed è vantaggioso per noi stessi in termini di stipendio e reddito. Pertanto, se c'è qualcosa che non va nella nostra autostima, andiamo a lavorare, dove ci sostituiranno e valuteranno le nostre capacità e quindi noi. Liberiamoci finalmente dal pensiero “che non sono capace di niente”. Tutto è semplice e logico. Ma qui c'è una sfumatura che fa un'enorme differenza tra un dipendente normale e un maniaco del lavoro. L'impiegato lavorava e andava a riposarsi e a farsi gli affari propri, ma il maniaco del lavoro no. Poiché per lui il lavoro e il lavoro sono come l'aria per un subacqueo, tanto più quanto più a lungo vive. Non appena un maniaco del lavoro smette di lavorare, la sua autostima diminuisce rapidamente. Svaluta o non si accorge di tutto ciò che ha fatto. Pertanto, se lavori tutto il tempo e nei fine settimana e rimani fino a tardi e aiuti dove ti viene chiesto e non ti viene chiesto, sono solidale con te: sei un maniaco del lavoro. Sì, per un datore di lavoro un maniaco del lavoro è un dipendente ideale. Arriva presto, parte più tardi e nei fine settimana corre al lavoro. Bene, e la parte migliore è che non deve essere pagato per il suo lavoro eroico, gli basta dire "che bravo ragazzo sei!" E il maniaco del lavoro non ne avrà mai abbastanza di questo "che bravo ragazzo sei!" Perché l’autostima di un maniaco del lavoro tende a diminuire per impostazione predefinita. E il lavoro infernale e duro è parte integrante del lavoro. Ripeto ancora una volta, dall'esterno sembra abbastanza logico e normale, lavorare molto, o meglio lavorare sempre, ma allo stesso tempo ricevere pochi soldi o profitti per il proprio lavoro, perché l'obiettivo di un maniaco del lavoro non è ottenere risultati, ma lavorare sempre sempre sempre vorrei argomentare e dire che senza difficoltà non si può pescare da uno stagno. Sono d'accordo, ma sto parlando della quantità di lavoro e della connessione tra il numero di azioni e il risultato. Più lavori, più ottieni, se ciò non accade, allora qualcuno è un maniaco del lavoro. Come effetto collaterale dei maniaci del lavoro, non tutto va molto bene nella loro vita personale, perché non c'è tempo. E la cosa più importante per loro con il riposo è la punizione e la morte dura. Non sanno affatto come riposare. Conosci o hai visto persone simili? Sono sempre impegnati con il lavoro, i progetti, gli affari. E riposano solo quando sono in congedo per malattia o sono completamente esausti. È impossibile comunicare con loro, sono sempre al lavoro. A volte nei momenti più difficili possono ammettere che non sanno fare altrimenti. E ogni tentativo di proteggersi dal lavoro non fa altro che peggiorare le cose. Questo perché non si tratta di lavoro. Uno dei motivi potrebbe essere proprio l’autostima. Cioè, il maniaco del lavoro non è una causa, è una conseguenza. E devi lavorare con uno psicologo sull'autostima, studiare come e perché è tale che una persona si porta ad un infarto sul lavoro. Autore Aliev Andrey - Psicologo online