Ich stand in der Schlange an der Kasse und hörte ein Gespräch zweier Freunde über die Krise und wie man mit Geld umgehen sollte, damit es trotz der Krise ankommt. So war eine Freundin – ein erwachsenes Mädchen, würde ich sagen, reif, weise mit Lebenserfahrung – fest davon überzeugt, dass in einer Krisensituation nur die totale Kontrolle über das Geld hilft. Sie erzählte leidenschaftlich davon, wie sie und ihr Mann den Ausnahmezustand ausgerufen und beschlossen hatten, bei allem zu sparen. „Die Preise steigen schneller als die Löhne, wir müssen aufhören, uns zu verwöhnen, wir können es uns nicht leisten, so zu leben wie vor einem Jahr.“ Gleichzeitig beschrieb sie stolz die Erfolge von ihr und ihrem Mann – beide stiegen auf der Karriereleiter auf und erhielten eine deutliche Gehaltserhöhung. Das zweite Mädchen hörte ihr aufmerksam zu, stellte Fragen und äußerte sich nicht. Ich war daran interessiert, welche Version sie anbieten würde; aus irgendeinem Grund schien es mir, dass sie ihr eigenes „Geheimnis“ und ihre eigene Version zur Lösung dieses Problems hatte. Und so stellte sich heraus, dass die Zweite keine harten Worte über das Sparen sagte, aber aus ihrer Geschichte ging klar hervor, dass es im Wertesystem ihrer Familie kein solches Wort gab. Sie begann darüber zu sprechen, dass eine Krise der beste Zeitpunkt sei, um bisher verborgene Chancen zum Leben zu erwecken. Wie immer wurde ich „zu einem großen Ohr“ – ich war so daran interessiert, ihr zuzuhören. Sie begann darüber zu sprechen, dass sie sich gerade jetzt, wo sich alles schnell verändert, ein Ziel gesetzt hat – zu lernen, Möglichkeiten für ein zusätzliches Einkommen zu erkennen. Wie ich ihrer Geschichte entnehmen konnte, haben sie und ihr Mann ein eigenes kleines Unternehmen und haben die Auswirkungen der Krise bereits zu spüren bekommen. Es war dringend notwendig, die Situation zu retten. Im Gegensatz zum ersten Mädchen haben sie nicht an allem gespart; sie begannen, nach anderen Möglichkeiten zu suchen, ihre Produkte zu bewerben. Sie sagte, sie habe sich „an ihren Schreibtisch gesetzt“ und begonnen, modernes Marketing zu studieren. Wir haben bereits mehrere Innovationen eingeführt, die zu positiven Ergebnissen geführt haben. Die Gehälter der Mitarbeiter des Unternehmens werden nicht gekürzt, sie werden nicht entlassen. Es sind neue Ideen und Möglichkeiten zur Einführung neuer Dienste entstanden. Sie erzählte begeistert davon. Ihre Freundin sah sie mit einer leichten Angst im Gesicht an, offenbar versuchte sie dieses Format der Entwicklung der Ereignisse an sich selbst, und das machte sie nicht glücklich. Ich kam an der Kasse an die Reihe und ich hörte nicht, wie ihre Kommunikation fortgesetzt wurde . Tatsächlich wählt jeder sein eigenes Modell zur Bewältigung der Krise. Ich denke, dass die zweite Freundin bessere Chancen hat, ihre Gesundheit, ihre Familie, ihr Unternehmen und ihre Mitarbeiter zu erhalten, da ihr Handeln von Inspiration, Begeisterung und Zusammenarbeit vor dem Hintergrund großer Verantwortung begleitet wird. Das erste Mädchen hat eine hohe Chance, sich zu entwickeln Neurose, die Zerstörung von Beziehungen in der Familie und der Eintritt in eine Situation, die zum Verlust des Arbeitsplatzes führen kann. Was ist für Sie eine Krise: ein dringender Bedarf an Ersparnissen oder ein dringender Bedarf an Entwicklung und Ausbildung?.