O que causa desentendimentos entre os membros da família? Os mal-entendidos entre os cônjuges podem ser emocionais e psicológicos ou relacionados a problemas cotidianos. Mudanças na vida também podem ser causa de conflito. Causas de conflito: - Despreparo dos cônjuges para constituir família. Isso depende da capacidade de assumir responsabilidade por outra pessoa, aproximadamente do mesmo nível de necessidade de comunicação de uma pessoa, da coincidência dos interesses do outro e da capacidade de compreender o que o outro está sentindo. A ausência disso leva a desentendimentos - Falta de ternura, atenção, cuidado leva a pensamentos de divórcio e coloca os relacionamentos em risco. Os modelos de comportamento definidos pelos pais têm um papel fundamental; se não coincidirem, podem causar conflitos - Silenciar problemas e reclamações. Aplica-se o princípio da acumulação; pequenas reclamações no início de um relacionamento podem levar a conflitos graves no futuro - Diferenças no sistema de valores podem servir de base para conflitos na família. - Ciúme e descrença. Duas razões que impedem que um casamento se torne confiável e duradouro e que impedem os parceiros de se sentirem confiantes e confiantes - O problema da falta de dinheiro, situação financeira diferente, expectativas elevadas - Falta de moradia, mudança, convivência com os pais - Diferentes. opiniões sobre a criação dos filhos.- Maus hábitos. Como você entende que uma pessoa não está pronta para o casamento ou para um relacionamento sério e de longo prazo? É necessário atentar para os seguintes fatores: - recusa em mudar quando se manifestam problemas; - eterna busca de si mesmo e incerteza na profissão, ou insatisfação consigo mesmo no âmbito profissional; parceiro; - rivalidade nos relacionamentos; - crítica constante e educação do parceiro - valores de vida diferentes. Esses fatores deixam claro que a pessoa não está preparada para uma futura vida familiar. Quatro períodos de crise que podem levar ao rompimento de um relacionamento: - No primeiro ano de casamento, o desgaste. Os conflitos surgem devido ao caráter dos cônjuges, mudanças no modo de vida habitual, diferentes visões sobre questões-chave - Com o advento dos filhos, os cônjuges tornam-se pais, o número de responsabilidades aumenta, surgem conflitos devido aos métodos de criação dos filhos. excesso de trabalho, falta de dinheiro - Depois de cerca de sete anos, em algumas famílias há um enfraquecimento dos sentimentos, as contradições com os filhos agravam os mal-entendidos, o cansaço geral e a inquietação cotidiana introduzem estresse adicional - Depois dos vinte anos, os mal-entendidos entre os cônjuges podem se tornar mais fortes e maiores. óbvio, ansiedade em relação à traição, um sentimento de abandono devido aos filhos adultos, isso raramente leva diretamente ao divórcio; mais frequentemente há alienação, frieza e vida em “cursos paralelos”. Os tipos mais comuns de conflitos familiares são: - Genuínos e falsos. Os primeiros surgem por motivos objetivos, os segundos existem na percepção subjetiva de um dos cônjuges - explícitos e ocultos. As explícitas manifestam-se emocionalmente, explosões de agressões verbais e não verbais. Os ocultos são formados por queixas não ditas, em confronto silencioso - Construtivo e destrutivo. Os construtivos visam resolver o conflito, enquanto os destrutivos destroem o relacionamento entre os cônjuges. Acontece que os conflitos ajudam a esclarecer mal-entendidos acumulados, resolvê-los e melhorar os relacionamentos. Mas na maioria das vezes, os conflitos são de natureza negativa, uma vez que muitas pessoas caem em acusações e críticas, são incapazes de resolver problemas de forma construtiva, tornam-se emocionais ou evitam o diálogo. Esta tática afeta a saúde psicológica e física de todos os participantes. As crianças percebem os conflitos na família como especialmente dolorosos e difíceis, muitas vezes projetando-os em si mesmas e considerando-se a causa. Isso afeta o desenvolvimento da criança, afeta o comportamento, o desempenho acadêmico, a saúde e a capacidade de criar relacionamentos fortes e de confiança no futuro. Idealmente, é claro, é melhor evitar conflitos e..